图穷匕见的谈判最是磨人,一面涉及到钱,一面涉及到命,偏偏有人可以在刀尖上跳舞,舍命不舍财。
涨薪百分之五十并不是一个小数目,能请的动炎黄,背后至少有一个数万人规模的企业,每年薪水也是上百亿级别的,百分之五十就是五十亿。
哪怕是只算最基层员工也是三十多亿的规模,这里面还是涉及到只给基层涨管理层士气的问题,所以,百分之五十涨幅看似要求不多,比直接要三百亿还要过分。
多涨个几年,还不如直接给他三百亿!
谁能想到,只是一次不经意的小手段会惹来这么大麻烦,舍命不舍财,哪怕看的出炎黄不愿意掺和里面那位也在咬死了往下砍价。
“百分之二十,不可能,要么你让他出来坐车上,我用卡车撞他一下,百分之四十五!”
“对面不同意,百分之四十五资金压力太大,最多百分之三十。”
“有自己的金融业务,有自己的放款业务,他是觉得的星空看不懂他们的财务报表?”
双方唇枪舌剑十几个来回,到了后面,里面那位干脆把自己首席财务官喊出来负责谈判。
最终结果敲定下来足足花了两个小时,涨薪百分之三十八,炎黄作保,一个月内达成目标,否则视为协议失效。
看着一脸你们占大便宜的企业高管,破军随手射出一枚硬币,穿过草坪,穿过游泳池,重重嵌在了别墅的防弹玻璃上。
玻璃后面站着一个五旬中年,面色阴沉,但额头隐隐的汗水说明他被这枚差点洞穿玻璃的硬币吓的不轻。
“不要觉得星空占了便宜,如果不是今天有人多管闲事,你们应该不太可能有站在这里说话的机会。”
咫尺之间,人尽敌国,能被星空派到华国这种武道大国镇场子的自然不是庸俗之辈。
镇得住场子,压的下魑魅,方能有所作为,破军、七杀、贪狼是华国古代星象中杀气最重的三颗,也是将星的代名词,被安排到华国自然是要冲锋陷阵的。
这次发难是机会,来的很不错,有炎黄在,星空很多事情是不好越俎代庖的,这是对国家主权的尊重,也是对规则框架的尊重。
如果没有破军主动挨这一箭,后续很难上升到武力冲突层面,没有武力冲突,只靠舆论宣传,商业运作,很难发挥出星空的优势。
论商业运作,无论是资金规模在国内星空是肯定比不上这些地头蛇的,人脉,政府关系,资源统合,更是天差地别,如果不是他们猝然发难,星空很难在华国打开局面。
堡垒都是从内部攻破的,只要有企业开始涨薪,必然会开始搅动风云,借力打力之下,原本那些同仇敌忾的大公司很快便会瓦解。
几万人的大公司一旦开始在行业内搅局,其他同业态企业要么跟进,要么眼睁睁看着人才流失,这种局面几乎无解。
原本大家有默契,有信任壁垒,一但其中一方破坏规则,很快便会有后来者有样学样,星空在之后添上几把火,行业很快就会乱起来。
行业生存艰难不艰难星空不关心,但你们不能老是从员工身上想办法,华国这些大企经营成本中人工成本已经不超过百分二十了,一些神通广大的企业甚至可以把人工成本压在个位数,这是极不健康的一种状态。