倚天中文网>带简历去面试不成功能带走简历吗 > 第四章 入职，这都是对人才的优待！（第2页）
第四章 入职，这都是对人才的优待！（第2页）
“再加上我们之前的策划只是勉强达到要求，没有打响名气，其实能接上单子，靠的还是母公司的名气。”
“。。。。。。”
许源沉默，嘴角悄悄扬起。
真够合适的，他之前还以为要出错好几次才能得逞，谁知道公司本就外强中干，而他现在只需要截胡一次大业务，搭配上胡乱操作。。。。。。
这公司不就垮了？
只要公司一垮，身为头号战犯的他自然被裁。
这时，张庭瞥见了许源脸上的微笑，拍拍他肩膀：“是不是这样正好？”
“确实。”
“是吧，这种公司最好混日子了，混上几年就能跟人说在基层打拼过，当然，前提是不能出大问题。”
“没问题。”许源认真点头：“有我在，怎么可能出大问题呢？”
“放心。”张庭拍拍许源的肩：“就算出问题，还有我在呢。”
许源：“。。。。。。我真是谢了嗷！”
“你小子。”张庭笑笑：“咱俩谁跟谁，怎么那么客套？”
许源：“。。。。。。”
聊着聊着，两人把公司逛了一遍，然后在一个部门办公室停下脚步。
“到了。”张庭突然说。
许源扫了一眼门边的牌子。
营销策划部。
如张庭所说，公司的业务的确不多，从这帮主要员工的工作状态就能看得出来，许源已经看到好几个家伙在张庭说话的瞬间切屏了，他们原来的屏幕花花绿绿，有人追剧也有人游戏，此刻却变成了清一色的PPT界面。
“大家注意！”
张庭拍了拍手，等到所有人的目光聚焦在他身上，才轻声开口说道：“许源，从今天开始，就是我们营销策划部的一员了！”
“啪啪——”
办公室里顿时响起了掌声。
“很好！”
张庭点点头：“我就喜欢咱们营销策划部的氛围，我相信，在许源的带领下，我们部门的发展会越来越好。”
他的。。。。。。带领下？
张庭的声音落下，员工们的目光呆滞至极，他们呆呆地看向张庭身边的年轻人，脑袋周围像是有问号盘旋。
他年纪不大吧？
一进公司就是我们领导了？
要知道部门里前段时间可不平静，空了个副经理的位置，有好几个员工明争暗斗来着，高层一直没有做出决定，现在却突然来了个新人坐上那位置。。。。。。
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