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第746章 你们三个把日子过好了比什么都强（第10页）

李怀德也愿意接触这些年轻干部，考察过后会有一些安排和提拔。

或许是从李学武这里得到了任用年轻干部可以破局的优秀经验，他乐此不疲。

景玉农在李学武的运作下成了性格孤立，工作认真的典型，也成了老李可以信任的木偶人。

把纪监交给谷维洁，换走了人事，老李又不方便直接管理人事，所以放在了景玉农手里。

因为与李学武之间的“矛盾”，景玉农在集团内部又不结交关系，所以自然得到了李怀德的支持和信任。

所以很多干部都是通过景副主任这才被李主任赏识获得重用的。

当然了，你要说这里面有没有掺杂私货，老李也是分不太清的。

景玉农已经交出了三产工业，再不给她一些活动空间，李怀德自己都过意不去。

所以到底有没有私货，他不会追究的。

于海洋和袁华这样的年轻干部，只要机灵一点的，不用送什么东西，就能得到在李主任这里表现的机会。

有人问了，过度使用年轻干部，不会动摇制度根本，不会影响老同志的工作积极性吗？

以李怀德见缝插针的布局，以及他的谨慎性格，又怎么会让这种情况发生呢。

广撒网，把年轻干部放在并不是很关键，影响力不是很大的部门，是能起到监督作用的。

监督，监视和督促，两层含义。

至少从现在广播电台的布局来看，李怀德基本上已经掌握了这部分的话语权。

你要说还有其他副台长，还有其他骨干力量，现在台长和一个副台长都是李主任提拔任用的，谁还敢跟他们较量啊。

在津门没有能从李学武这里得到明确的态度和他想要的答案，老李的内心更具危机感。

不能在李学武这一棵歪脖树上吊死，他希望能从这些年轻人里发掘出第二个李学武。

他认为千里马常有，而伯乐不常有。

李学武完全认同他的想法，但老李可能不知道，千里马常有，先知可不常有啊。

从广播电台这边来看，按照老李的说法是，支持李学武加深对宣传工作的影响力。

可结果呢？

他一边在嘴里喊着支持李学武，一边又加快了人事工作的调整和布局。

这在无形之中加快推进了他个人影响力的发展，严重影响了李学武的威信。

可这是阳谋，是老李一次次动作之后的总结，丝毫不给李学武说理的机会。

李学武才不会在这一点小事上同老李起冲突呢，三产工业和联合工业他都交出去了，联合储蓄银行更是完全脱手，他还有什么舍不得的。

真要是舍不得，他也不会从保卫组里跳出来了，任由老李的宰割。

现在他正被李怀德一片一片地切除掉身上的赘余，解散掉一些非必要的影响力。

这是李怀德希望看到的，也是李学武思虑过后的决定。

舍不得孩子套不着狼。