大概浏览一下,见新闻写得多是对他的夸奖之言,很有马屁味儿,也就晓得了。
难怪他笑出声的呢,一目数行的看完后,说:“虽是夸奖之言,不过也是实事求是了。
我早就讲过了,你是东吴集团最负责的好掌门人。
你看,上面也这样说吧,呵呵。”
贺永京说:“我们是集团的干部,不负责怎么行。
面前啊,有不少干部,人浮于事,手中有权了,就认为自己了不起了。
对员工颐气指使的,他也不看看,员工能对他服气么。”
许小鹏很认同这点,说:“得道多助,失道寡助啊。”
贺永京严肃的告诫他:“小鹏,以后不管你做了什么干部,都要为员工服务,否则,员工谁会理你?
没人理你,你不就成了孤家寡人了!
长久以往,哪个公司的老板会用你?”
许小鹏微微颔首,说:“是这个理儿,我会牢记在心的。”
贺永京说:“这次的访谈内容,你写得的不错。
把降本增效活动中出现的特殊问题都讲出来了。
关键是,竟还想到了降本增效活动出现的贪污现象。”
许小鹏赔笑着说:“因为我有到分厂降本增效的工作经历啊。
否则我哪晓得降本增效活动中的这些名堂啊。
不了解降本增效活动的人都会认为,降本增效肯定会提高效益。
可哪晓得这里面的弯弯绕绕啊。
实际上有的干部,会利用降本增效活动从中牟利呢。”
贺永京长叹一声,说:“唉,现在一些干部彻底心穷了,眼里只有钱了。
这样工作能做好吗,不但效益上不来,钱反花的不少。
降本增效还想着捞好处,根本就不配当人。”
许小鹏点头说:“对这样的干部,绝不能手软。”
贺永京说:“肯定不能手软,但严惩也要把握时机。
晚动手,估计会影响我们降本增效的整体计划。